За нормами Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» розмір пенсії громадян залежить від розміру заробітної плати, з якого сплачуються внески до бюджету Пенсійного фонду України та від страхового стажу працівника.

Обов’язок кожного роботодавця - своєчасна та повна сплата єдиного внеску до Пенсійного фонду України, що є головною умовою для забезпечення соціальних гарантій працюючих та дотримання прав громадян на повноцінне зарахування страхового стажу при виході на пенсію. Єдиний внесок підлягає сплаті незалежно від фінансового стану платника.

Тому, одним із напрямків роботи управління Пенсійного фонду України в м.Фастові та Фастівському районі є робота з керівниками підприємств щодо своєчасної сплати нарахованих сум єдиного соціального внеску від фонду оплати праці працівників.

Проте, в місті та районі є підприємства, які ведуть фінансову діяльність, але не в повній мірі розраховуються з платежами до Пенсійного фонду. Серед них найбільшими боржниками є:

ТОВ «Завод нафтогазових технологій», ВАТ «Південбудмеханізація Мехколона 29», Філія «Фастівське районне дорожнє управління», Фастівський комбінат комунальних підприємств, ТОВ «Будмонтажсервіс», ДП «Триліський спиртовий завод», Представництво МАУП, ПП «Євростандарт», ТОВ «Фастів Будсервіс», ТОВ «Діарс», ТОВ «Фастівагрошляхбуд», ПП «Масан», ТОВ «Фастів Будтранс».

Пенсійним фондом за даними персоніфікованого обліку ведуться особові рахунки щодо заробітної плати по кожному працівнику, від суми якої, за умови сплати внесків, буде нараховуватись відповідний розмір пенсії при досягненні людиною пенсійного віку.

Тому, звертаємося до керівників підприємств - боржників – розрахуйтесь з боргами по єдиному внеску та страхових внесках, адже своєчасно сплачувати внески вигідніше, ніж нарощувати недоїмку та залишати своїх працівників без страхового стажу.